Liderazgo Efectivo para Mandos Intermedios


María Renilla

    Le proporcionamos las herramientas para ayudar a los Mandos Intermedios de su empresa a crear un clima positivo en sus equipos e incrementar el rendimiento.     
María Renilla
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¿Los Mandos Intermedios de su empresa entienden el impacto que tienen en el desempeño de su equipo?

El comportamiento de los Mandos tiene un gran impacto en la motivación y la productividad de los miembros de sus equipos, siendo el factor más importante a la hora de determinar el rendimiento.

Sesenta años de investigación de Hay Group muestran que el estilo de liderazgo puede explicar hasta un 70% de las variaciones en el clima organizacional, y el propio clima puede afectar a los resultados hasta en un 30%.

Así, el programa Liderazgo Efectivo para Mandos Intermedios le proporciona las herramientas para ayudar a sus Mandos a crear un clima positivo para sus equipos, mejorando así los resultados de negocio.

El programa le permite:

  • Medir la efectividad de sus Mandos Intermedios.
  • Demostrarles cómo su comportamiento afecta al rendimiento.
  • Enseñarles a utilizar los seis estilos de liderazgo que los líderes efectivos usan para crear climas de alto rendimiento.

 

Explicación de Liderazgo Efectivo para Mandos Intermedios

Leadership impact for frontline managers explained