Potenzia la performance dei tuoi collaboratori

Le aziende migliori non si limitano a fare in modo che le persone giuste siano al posto giusto, ma si impegnano a renderle engaged e a metterle nella posizione di svolgere al meglio il loro lavoro.

Gli studi dimostrano che la performance aziendale, a fronte di una forza lavoro che sia al tempo stesso sia engaged sia enabled, può crescere fino al 40%.

Per raggiungere tali risultati le aziende devono innanzitutto eliminare le barrier che ostacolano le performance dei dipendenti e loro massimo potenziale. Devono inoltre agevolare i collaboratori nella comprensione delle loro capacità, dei limiti e dell’impatto sugli altri.

Il supporto di Hay Group

Intelligenza Emotiva

L'intelligenza emotiva è due volte più indicativa di una performance brillante rispetto alle abilità cognitive, e pesa per oltre l’85% nelle performance dei top leader.

Il tool Emotional and Social Competency Inventory (ESCI) misura 12 competenze che fanno la differenza tra un performer eccellente e uno medio e ti consente non solo di effettuare l'assessment, ma anche di sviluppare e guidare le persone.

Employee effectiveness

Il tool Employee Effectiveness di Hay Group è un innovativo strumento on-line che ti consentirà di identificare i fattori chiave che guidano le performance dei dipendenti.