직원몰입도진단(Employee Effectiveness Survey)

고성과 창출을 위해서는 개인과 조직의 성과 창출을 방해하는 요인이 무엇인지를 파악하여야 합니다. Hay Group의 진단 도구는 쉽고 간단하게 이를 측정할 수 있다는 장점이 있습니다.

Hay Group의 직원몰입도진단(Employee Effectiveness Survey)는 직원의 자발적 몰입도와 성과 창출을 위한 실행환경 조성으로 구성된 직원 효과성 모델을 기반으로 설계되었습니다.

직원의 자발적 몰입도는 성과에 많은 영향을 줍니다. 또한, 조직의 성과를 극대화하기 위해서는 근무 여건이 잘 갖춰져 있고, 구성원들 각자의 역량에 맞는 역할이 주어져 있어야 합니다.

직원몰입도진단(Employee Effectiveness Survey)는 고성과 창출을 가능하게 하는 직원의 자발적 몰입과 실행환경 조성도를 모두 측정합니다.