Коммуникация совокупного вознаграждения


Люси Мучира

    Компания Hay Group использовала свои знания и опыт, накопленные за более чем 60 лет своего существования, для разработки простого, доступного и надежного метода для оценки и коммуникации пакетов компенсаций и льгот.     
Люси Мучира
Менеджер Инструмента

Hay Group является ведущим мировым экспертом во всем, что касается вопросов вознаграждения.

Наша методология по оценке и сравнительному анализу пакетов вознаграждения основывается на результатах исследований, которые мы проводим уже 60 лет, и используется в 6000 организаций по всему миру.


 

Используя нашу эффективную методологию, мы максимально точно определяем денежную стоимость каждого элемента в составе пакета компенсаций

  • Твердый оклад, краткосрочное поощрение, компенсации и некоторые льготы представлены согласно своей номинальной стоимости
  • Стоимость других льгот рассчитывается с помощью оценки стандартных затрат на персонал, при которой определяется стоимость каждой льготы в денежном выражении за годовой период с учетом стандартной численности персонала
  • Что касается долгосрочного поощрения, мы оцениваем рыночную стоимость программ вознаграждения, учитывая типичные структурные элементы программы, лучшие практики и изменения в законодательстве, которые могут повлиять на оценку.

Полная структура пакета компенсаций сотрудника и денежная стоимость каждого элемента в его составе представлены на одном листе в удобном для чтения формате.